拖欠工资劳动仲裁需要多少钱

2025-05-11

拖欠工资可申请劳动仲裁，无需费用。依据《劳动合同法》等，单位拖欠工资需支付赔偿金，严重时不处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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拖欠工资可仲裁。操作：1. 与单位沟通，要求支付；2. 若拒绝，向劳动监察投诉，提供证据；3. 仍不支付，申请劳动仲裁，准备材料，如合同、工资单等。
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处理拖欠工资常见方式为协商、投诉、仲裁。可先与单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍不解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。

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